Как попросить нового начальника оплатить проф. курсы?

Добрый день!

Подскажите, чем аргументировать просьбу об оплате профессиональных курсов в новой компании?

Я устроилась на работу пиарщиком 3 месяца назад (с опытом работы по специальности 2 года, но в соверщенно противоположной области), и мне был обещан полноценный тренинг (видимо, внутри компании - от коллег). За эти 3 месяца я получила много похвалы, руководство очень довольно моей работой, но я сама чувствую, что мне не хватает опыта и знаний. Тренинг назначен на следующий месяц, но я понимаю, что его будет недостаточно. Я хочу разработать всю стратегию публичных отношений в компании, начальство говорит, что в будущем есть перспектива сделать меня руководителем PR-отдела в компании, и мне нужна база знаний для этого. 

Я очень много читаю по предмету, но на практике не получается так, как хочется. Поэтому я нашла несколько полноценных курсов (важно, чтобы они были в формате учебной программы, и обучали грамотно излагать мысли на другом языке, а не он-лайн), стоимость разнится от 20 тыс рублей до 200 тыс рублей (за степень магистра). Работе курсы мешать точно не будут, так как я готова работать по максимуму.

Я остаюсь в профессии минимум на 2-3 года, поэтому даже если начальник откажет, попрошу семью покрыть расходы (они давно говорят, что мне нужно продолжать обучение и повышать квалификацию), но в идеале хотелось бы, чтобы руководство покрыло хотя бы частично расходы, так как все полученные знания я буду применять в компании опять же, как минимум 2-3 года. Практики повышения квалификации в компании нет, совета спросить не у кого, поэтому решила обратиться к вам - как подготовиться к разговору с начальством, чем аргументировать? 

Большое спасибо!

Рассказать друзьям
0 комментариевпожаловаться